las acciones (el cómo)

• 1-2 eventos globales con la participación de un número importante de personas de diferentes campos de aplicación (40-80) utilizando dinámicas de movilización grupal
• diseño de sesiones específicas de generación de ideas para resolución de problemas o para identificación de oportunidades
• sensibilización (promover el espítitu creativo) y formación (técnicas y métodos de ayuda)
• desarrollar un paquete de pautas, mecanismo y técnicas para supuesta en práctica en el seno de equipos de campo de aplicación con objeto de facilitar la generación creativa de ideas y oportunidades en el ámbito del propio campo de apliación
• recopilar e identificar métodos y casos de éxito en la organización trasladando buenas prácticas entre equipos y áreas